Funktioner

Et intuitivt A-til-Z ATS system, der sikrer en effektiv, professionel og gennemsigtig rekruttering. Systemet indeholder færdige skabeloner og “ready-to-go” workflows, så I hurtigt kan komme i gang. Alt er designet til at gøre processen enkel, ensartet og tidsbesparende.

Vores talentdatabase gør det nemt at gemme og organisere de bedste kandidater til fremtidige rekrutteringer. I kan engagere talentpuljen løbende med relevante jobmuligheder og holde relationen aktiv. Det sikrer, at I altid har et stærkt kandidatgrundlag klar, når behovet opstår.

Med vores løsning kan I uploade jeres jobopslag til jeres yndlingsplatforme med ét enkelt klik.

Opret screeningsspørgsmål, der automatisk matcher kandidater, så snart de søger en stilling – eller send spørgsmål senere i processen. Det giver jer et hurtigt overblik over de mest relevante ansøgere fra start. En effektiv måde at spare tid og styrke kvaliteten i udvælgelsesprocessen.

Med vores automatisering og enkle tjeklister, opgavefordeling og e-mailflows kan I let styre jeres rekrutteringer. Alt er samlet i ét brugervenligt setup, der sparer tid og skaber en ensartet oplevelse for alle.

Vores system gør det nemt at modtage og organisere uopfordrede ansøgninger ét sted. Ansøgningerne kategoriseres automatisk, så I hurtigt kan finde relevante profiler, og let kan kontakte dem, når nye behov opstår.

Vores karriereside giver jer mulighed for hurtigt at præsentere jeres virksomheden professionelt og attraktivt for potentielle kandidater. Den integreres direkte med vores Rekrutterings-system, så ansøgninger automatisk uploades, og alle åbne stillinger opdateres i realtid.

Kom hurtigt i gang med vores skabeloner – fra interviewguides og tjeklister til færdige e-mails og meget mere. Alt er klar til brug, så I kan spare tid og sikre en ensartet og professionel rekrutteringsproces.

Kvalitetssikre jeres rekrutteringsprojekter med vores tjeklister. Alt er klar til brug, så I kan spare tid og sikre en ensartet og professionel rekrutteringsproces.

Vores digitale signatur er simpel, intuitiv og klar til brug fra dag ét. Du kan gemme skabeloner, flette navne og andre oplysninger direkte ind i dokumenterne, hvilket gør det perfekt til ansættelseskontrakter og NDA’er.

Vi tilbyder også integrationer til jeres eksisterende systemer, så alt arbejder gnidningsfrit sammen. Det inkluderer integrationer til hjemmesider, Single Sign-On, lønsystemer og meget mere. Målet er at skabe en samlet, effektiv og automatiseret løsning, der passer til jeres setup.

Vi er også på vej med videoscreening som et nyt element i rekrutteringsprocessen. Videoscreening gør det muligt at stille målrettede spørgsmål og få et mere nuanceret indtryk af kandidaterne tidligt i forløbet, så vurderingen bliver mere effektiv og kvalificeret.

Vi udvikler og integrerer snart AI, der understøtter dagligdagen. AI’en hjælper med skabeloner, opsummeringer, anbefalinger, administration og indsigt/ screeninger, så arbejdet bliver lettere og mere effektivt. Målet er at give jer et praktisk værktøj, der assisterer i de daglige processer uden at erstatte menneskelig vurdering. Kommer snart.

Der indsamles data, som understøtter kvalificerede beslutninger i rekrutteringsprocessen – både for eksisterende og nyoprettede rekrutteringer – så du kan træffe de rigtige valg. Vi er også på vej med en guide til annonceringsmuligheder samt indsigt i kandidaterne på et objektivt grundlag.

Et komplet HR-system designet til SMV-virksomheder, der gør det let at fokusere på at udvikle medarbejderne i overensstemmelse med virksomhedens strategi, samtidig med at de administrative byrder minimeres mest muligt. altHR – alt samlet i en “ready-to-go”-løsning, der er nem at tage i brug.

Systemet giver mulighed for at opbevare og administrere medarbejdernes stamdata samlet ét sted. Her kan oplysninger som kontaktdata, ansættelsesforhold og pårørende registreres og vedligeholdes. Derudover kan medarbejdernes kontrakter samt øvrige relevante dokumenter uploades og opbevares sikkert i systemet.

Vores automatisering og enkle on- og offboarding sikrer en god start og afslutning for medarbejdere. Med tjeklister, opgavefordeling, e-mailflows og automatiseringer kan I ikke kun styre onboarding og offboarding, men også oprette andre automatiserede processer. Alt er samlet i ét brugervenligt setup, der sparer tid og skaber en ensartet oplevelse for alle.

Vores digitale signatur er simpel, intuitiv og klar til brug fra dag ét. Du kan gemme skabeloner, flette navne og andre oplysninger direkte ind i dokumenterne, hvilket gør det perfekt til ansættelseskontrakter og andre aftaler i en effektiv onboardingproces.

Vores tidsregistrering er udviklet til at være enkel, hurtig og intuitiv. Med få klik kan medarbejdere registrere arbejdstid og fravær, så I altid har et opdateret og præcist overblik over fx antal feriedage. Samtidig sikrer systemet, at I overholder gældende EU-lovgivning om arbejdstid og dokumentation.

Vores kompetenceudvikling omfatter både samtaler og handlingsplaner. Snart kobler vi dette sammen med medarbejdertilfredshed, så I kan arbejde målrettet med både medarbejderens udvikling og trivsel på samme tid. Det hele samles ét sted, så det er nemt at bevare overblikket, følge indsatser og se medarbejderens udvikling over tid.

Vores digitale MUS gør det muligt at gemme besvarelser fra MUS- og 1:1-samtaler ét samlet sted. Besvarelserne kan bruges aktivt til at oprette og følge handlingsplaner over tid. Det giver et klart overblik over aftaler, opfølgning og medarbejderens udvikling. Samtidig sikres kontinuitet og dokumentation fra samtale til samtale.

Modulet for certifikater og uddannelse giver et samlet overblik over medarbejdernes certifikater og kompetencer. Her kan du se, hvem der har hvilke certifikater, og hvem der er i gang med fornyelse eller efteruddannelse. Systemet hjælper med at holde informationerne opdaterede og sikrer, at ingen vigtige certificeringer overses.

Systemet giver mulighed for at oprette og vedligeholde organisationsdiagrammer samt virksomhedens visioner og missioner. Dette skaber et klart overblik over struktur, roller og retning i organisationen. Samtidig understøttes den røde tråd fra vision og strategi hele vejen til den enkelte medarbejder, MUS-samtaler og kompetenceudvikling.

Vi er i gang med at udvikle en læringsplatform, hvor I kan oprette quizzer, besvarelser og læringsvideoer som en del af medarbejdernes udvikling. Platformen kan kombineres med onboarding, så nye medarbejdere får en struktureret og professionel introduktion til virksomheden. Dette giver et stærkt første indtryk og understøtter både læring og fastholdelse.

Vores dashboard / startside, sikrer det store overblik og giver dig nem adgang til de informationer, der er vigtigst for dig, og som giver det bedste overblik over, hvilke opgaver du har at løse.

Vores system er (snart )fuldt forberedt til at håndtere det nye EU-direktiv om løntransparens.
Det understøtter struktureret løndokumentation, rapportering og compliance-krav.
Du kan nemt generere de nødvendige dataindsigter og opretholde gennemsigtige lønstrukturer.
Det sikrer, at din organisation overholder reglerne og samtidig fremmer retfærdighed og ansvarlighed. Kommer snart.

Vi udvikler og integrerer snart AI, der understøtter dagligdagen. AI’en hjælper med skabeloner, opsummeringer, anbefalinger, administration og indsigt/ screeninger, så arbejdet bliver lettere og mere effektivt. Målet er at give jer et praktisk værktøj, der assisterer i de daglige processer uden at erstatte menneskelig vurdering. Kommer snart.

Vores “ready-to-go” whistleblowerordning gør det enkelt og trygt for medarbejdere at indberette bekymringer. Vi har gjort hele processen let at sætte op og bruge, så I hurtigt kan leve op til lovkravene. Alt foregår sikkert, anonymt og struktureret – uden unødvendig kompleksitet.

Vores løsning understøtter Single Sign-On (SSO), så brugerne nemt og sikkert kan tilgå systemet med deres eksisterende login. Softwaren er bygget med høj sikkerhed som standard og beskytter data hele vejen igennem processen. Derudover understøtter vi to-faktor-autentifikation (2FA), som giver et ekstra lag af beskyttelse mod uautoriseret adgang. Alt er designet til at opfylde høje krav til datasikkerhed og compliance.

Løsningen kan samtidig levere relevante data til jeres ESG-rapportering. Vi er i gang med at udvikle en funktion, der gør det endnu lettere at udtrække ESG-informationer med få klik, så data nemt kan anvendes direkte i jeres ESG-rapporter. Det giver et struktureret overblik over de forhold, der vedrører S & G’et i jeres ESG-arbejde.

Vores løsning vil snart understøtte muligheden for at anvende en udvidet digital signatur via MitID. Det betyder, at brugerne får en endnu mere sikker og pålidelig måde at underskrive dokumenter digitalt på. Løsningen er bygget med høj sikkerhed som standard og sikrer, at identitet og data er beskyttet gennem hele signeringsprocessen. Med MitID som signaturløsning lever vi op til høje krav til datasikkerhed, sporbarhed og compliance.

Løsningen giver desuden mulighed for at håndtere flere virksomheder i samme platform. Brugere kan nemt skifte mellem virksomheder uden at skulle logge ind igen, hvilket sikrer en effektiv og smidig arbejdsgang. Rettigheder og adgange kan styres individuelt pr. virksomhed, så data holdes adskilt og sikkert. Alt er designet til at understøtte komplekse organisationsstrukturer med høje krav til sikkerhed og overblik.